
Сотрудники УБЭП УВД Минской области задержали в момент получения взятки 35-летнего мужчину и 40-летнего посредника. Об этом сообщает пресс-служба МВД Беларуси. В тот же день правоохранители задержали 45-летнюю коллегу взяткополучателя.
Как установило следствие, 35-летний замдиректора и 45-летняя женщина — главный энергетик завода — получили взятку в размере свыше 15 тысяч рублей.
В этом им способствовал главный инженер обслуживающего предприятия в энергетической сфере. Передавал деньги 42-летний представитель местной коммерческой организации. Бизнесмен хотел, чтобы его фирма была признана победителем в процедуре закупки по поставке оборудования для нужд завода.
Следователи возбудили в отношении взяткополучателей уголовное дело за получение взятки группой лиц по предварительному сговору в крупном размере. В отношении 40-летнего посредника возбуждено дело за соучастие в совершении преступления.
Slutsk-Gorod.by
Объявление от Слуцкого исполкома — обмен чеков «Имущество» на госакции
Граждане Республики Беларусь могут обменять чеки «Имущество» на акции предприятий через подразделения ОАО «АСБ Беларусбанк». Срок обращения установлен до 31 декабря 2030 года.
Сразу два уголовных дела о мошенничестве возбудили в Слуцке
В конце января жертвами обмана стали две жительницы города, которые потеряли значительные суммы после общения с неизвестными по телефону и через интернет. Оба факта расследуются правоохранительными органами.
Инцидент с бутылкой водки в Слуцке стал предметом уголовного разбирательства
Попытка открыто вынести товар из магазина в дневное время получила продолжение в виде уголовного дела. Правовая оценка произошедшему дана правоохранительными органами.
В Слуцке изменили график уличного освещения: что происходит на центральных улицах
Утром фонари в центре города стали отключаться раньше обычного, при этом в темное время суток освещение сохраняется. Изменения уже затронули основные улицы и будут корректироваться дальше.
Как в «Подлесье-2003» привлекают молодых специалистов и зачем туда идут работать
В хозяйстве стараются создать условия, при которых молодым специалистам удобно начинать работу и оставаться в профессии. Это касается и быта, и заработной платы, и перспектив.